转眼间，出来工作已经将近一年了，我是今年7月份才算正式毕业的，去年十二月份就出来实习了。所以资历尚浅，但是这将近一年的时间却看透了很多东西。
我从十二月份出来的时候，是跟着一个总监 干了监理两个月。在此奉劝大家一句话，出来真的不要去当监理，虽然打桩的时候有施工单位给的（你懂的）。我毅然离开了了。
三四月份，亲戚的介绍。我跟了一个私人老板干了两个月。在此再奉劝一句，千万不要跟着小项目的私人老板。什么活都得干，板面洒水，板面木屑清理，钢管搭设，累死不活的才赚1000块。我又辞职了。
五月份到九月份，在朋友的介绍下，进入了一个比较大的项目，国企公司。本人读的是大专，所以对全站仪，经纬仪之类的相对熟悉。就被拉去放样了。挖土的日子很苦，值班到天亮，第二天还要起来上班。不过国企就是国企，肯放手让年轻人去做。在五个月里面，学了很多很多的主体知识，还记得天天凌晨五点就拉着几个兄弟去放样。然而，这五个月，却让我真正的累了。我又从国企辞职了。不过这五个月 我相信抵得过别人在其他施工单位一年或者两年。
从最开始的土方开挖，到地下室的施工放线（国企就是变态，工长都不帮忙放样，钢筋的管钢筋，模板的管模板，泥水的管泥水，他们才不管你放样，所以一万多平的地下室和人防，都是两个人在放样，不知道你们有这样子的状况吗）。再到标准层的放线，钢筋模板。真的学了很多（我有说过国企不好吗，各位领导实在是有时间逛论坛，没时间看呀）不过说真的，国企有一个不好。比私人老板那边没有自由，这是真的。
所以在此奉劝大家一句，出来先干施工，而且最好是去大工地（我从没说干施工不好，我只是给大家一个建议去大工地干施工，施工再苦再累，学得东西多。别瞎扯淡叫一个刚毕业的去当监理，那就是混日子而已，不要跟我说刚出来干监理也能学到东西，那都是TM扯淡）。
国企的经历我再次理顺了一下，工作再努力，永远不如人家的一张嘴皮子，永远不如人家的人际关系，或许你干一辈子都是施工，然而人家干几年就是领导。经验是一回事，怎样往上爬是另外一回事。（我从没说领导没有实际才能，只不过不要天天摆着那副臭架子，董事长，总经理都没你架子大）
PS：我只是今年7月份毕业的一个学生而已。前面两个工作只是实习工作，至于各位领导所说的频繁跳槽我不是很赞同。
我只是以一个刚毕业出来的小伙子看世界（各位领导，现在是2011年，已经不是当年单纯的90年代了，时代在进步，在发展。现在的社会就是这样，什么都得靠关系，朝中有人好办事，各位领导请理解我们这些刚出社会的年少轻狂的小伙子），干了十几年还在干施工的，绝对比干了三四年就当领导的施工员多。
说明一下前面两个工作是实习，我从没说领导没有技术，我提到了一点，你干一辈子是施工员，人家干个三四年就当领导？难道这是由于技术不行？可能是我以偏概全了，我知道看这个帖子的大部分都是领导，因为只有领导才有这么多时间。你可以把我理解为愤青。再说一下，其实在辞职的时候和几个兄弟分别的时候，哭得一塌糊涂，几个男人抱着哭。干施工的，总该有那么点真诚的兄弟。我想即使你当领导了，也不该忘掉兄弟。即使你一无所有，也别忘记兄弟。或许作为领导的你，不以为然。不要整天摆着一副臭架子，在我眼里你什么都不是。不是我不尊重你，作为领导要学会互相尊重。你不尊重我，我何必尊重你呢。